晋能控股煤业集团晋华宫矿安全文化建设硕果累累

晋能控股煤业集团晋华宫矿安全文化建设坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述、重要指示精神，把企业安全文化建设始终贯穿于安全生产、经营管理等各项工作中，将理念渗透、制度建设、行为规范融入到每个管理领域的细微之处，促进了企业安全发展、科学发展、和谐发展。

强化理念宣传，提升安全意识。该矿通过矿自办电视、广播、牌板、标语和安全文化长廊、井口候罐大厅等多个安全文化宣传载体、阵地，对员工进行全方位的安全文化宣传教育；利用党委中心组学习会、矿领导及区队长论坛、专题讲座、周三安全宣讲、班前十步曲等形式，进行全员安全理念学习；同时在全矿干部员工中征集安全警句格言、安全寄语，使员工在潜移默化中提高安全意识。

健全组织机构，完善机制建设。该矿进一步完善了企业安全文化建设组织机构和考核机制，在全矿形成了自上而下的安全文化建设组织体系，并将企业安全文化建设纳入全矿考核体系当中，逐月考核，保证了企业安全文化建设的有序推进和持续完善，有效促进了全矿企业安全文化建设的发展。

打造安全环境，规范安全行为。该矿针对煤矿安全生产的特点和规律，不断创新安全管理方法，实施了风险预控管理体系和员工操作达标的安全管理体系的“双体系”建设，形成了基础设施建设和基础管理建设的“双基”建设，坚持做到安全生产标准化建设和岗位作业标准化建设的“双标”建设，规范员工安全行为的手指口述和岗位描述的“双述”建设，建立了安全联保建设和标准化联管建设的“双联”建设。

健全卫生防治，加强健康监护。该矿建立了以第一负责人全面负责，各部门齐抓共管的职业危害防治工作领导组，制定了职业危害防治与职业健康管理各项规章制度；购置了多台粉尘浓度测量仪，由专职测尘员定期对各测尘点进行全面的测尘，并为员工清洗防尘口罩；对全矿所有的在岗从业人员针对岗位特点每年进行健康体检，聘请专家解读体检报告；开展了应急救护培训，普及应急救护基本知识，让员工正确掌握心肺复苏、止血、包扎、固定、搬运这“五项技能”的操作方法。