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晋能控股煤业集团王村煤业公司:提升新老员工业务技能促安全

2023-03-08 16:21作者:李娜浏览数:25

近日,晋能控股煤业集团王村煤业公司组织15名新入职员工开展安全知识、业务技能素质集中培训。

该公司察站、通风区调度指挥中心、救护队根据各自职责分别组织安全培训教育:调度指挥中心培训煤矿机运操作规程、运行技能、安全用电、采掘工艺、作业规程、操作技能及社会治安综合管理条例职工行为规范管理;安察站培训煤矿安全规程、事故预防、事故隐患排查预防及爆破知识;通风区培训灾害及治灾、瓦斯防突及“一通三防”知识;救护队培训矿井灾变与应急、矿井自救与急救。

此次培训为期一周,具有较强的针对性,采取以考促学、严格教学质量等相结合的方式,将煤矿安全知识等内容与现场事例相结合,避免新入职大学生死记硬背、只会答题不会操作的问题帮助大学生员工尽快熟悉环境,适应岗位角色。同时,公司要求各基层单位也要坚持日常学习与培训相结合、理论掌握与实践操作相结合、课堂授课与现场操作演练相结合的方式,使新老员工不仅能学到安全理论知识,还能切实掌握安全操作规程、工艺规程、岗位操作流程等实际操作技能。

为了不断提升工的“学习力”,王村煤业公司完善培训考核机制,逐步建立完善了月度全员实操培训、专项培训等制度,建立安全知识考试成绩与安全绩效考核挂钩的考核机制,增强了干部员工的安全意识和遵章守纪的自觉性推动职工队伍整体技能水平上台阶对区队培训情况开展定期检查。区队管理人员每班不定期对日常培训内容进行提问,检验员工学习效果及将所学内容转化为操作技能的能力,从而将“工作学习化,学习工作化”推向深入。公司还建立了职工素质提升平台,为职工购了安全规程解读、专业技术人员工具书等书籍,方便员工查阅相关资料,解决实际问题

此外该公司还明确各岗位工种应知应会内容,寻找特殊岗位工种实操视频在班前播放。为了更好地帮助工熟练掌握新设备的使用维护技能,各单位结合岗位实际进行“四新”培训,确保人人做到规范操作、熟练操作、安全操作。


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