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潞安化工余吾煤业精准“育苗施肥”助力成长成才

2023-12-26 16:11作者:杨利军 刘明星浏览数:10

人才是推动社会进步和实现创新的关键。为了快速掘进能跑出加速度,缓解矿井短期内出现的采掘衔接紧张态势,今年以来,潞安化工余吾煤业公司在引进新的技术装备、对标先进技术挖掘潜力的同时,坚持党管人才,深挖“人”的潜力,为高质量发展注入源源不断的人才力量。

该公司大力实施墩苗提效工程,选派中层管理骨干充实到一线队组管理层中,以优化提升管理推动提效增效。自去年以来,该公司先后选派中层骨干到一线队组兼任党支部书记,在发挥本人专业优势的同时,强化党建引领,提升管理水平,优化生产组织。截至目前,该公司掘进人工工效由0.18米/工提升到了0.23米/工,相对提升率28%。

另一方面,该公司坚持党管人才的原则,充分发挥“大人才”体系的人才发掘和人才储备作用,持续开展大学生副队长、技术副队长公开竞聘及业务科室技术人员公开竞聘等工作,实施高技能人才全员素质提升工程;健全薪酬分配激励机制,鼓励支持知识、技术、管理等生产要素有效参与分配,充分激发各类人才的活力、动力。

接下来,该公司将继续秉持“人尽其才、才尽其能、人岗相宜、自我实现”的人才理念,为奋力开创高质量发展的“标杆示范型”煤炭领军企业新局面提供坚实的人才保障,为集团发展贡献余吾新力量。

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山西煤炭与安全生产报社